Caleta Olivia Carrizo del SOEMCO: “Faltan 2.000 millones de pesos para sueldos y aguinaldo” El titular del Sindicato de Obreros y Empleados Municipales de Caleta Olivia (SOEMCO), Julián Carrizo, mostró su preocupación porque aún no se dio a conocer la fecha para el pago del aguinaldo en la localidad de zona norte. 18/06/2025 • 19:42 Detener audio Escuchar El secretario general del Sindicato de Obreros y Empleados Municipales (SOEMCO), Julián?Carrizo, confirmó en Radio?Vanguardia que el Ejecutivo le adelantó —de manera extraoficial— que el medio aguinaldo se pagaría el 28?de?junio. Además, Carrizo anticipó que la masa salarial y el SAC demandarán cerca de 5.000?millones de pesos, pero la recaudación propia y la coparticipación apenas rondan los 3.000?millones de pesos. “Tenemos una brecha de unos 2.000?millones que el Municipio no tiene cómo cubrir si la Provincia no aporta una ‘oxigenación económica’”, advirtió el dirigente. En cuanto al aumento de los municipales para este mes está el 15?% de suba sobre el básico de mayo. (10?% corresponde a la última cuota del acuerdo anterior y 5?% es un refuerzo negociado para paliar la inflación). Carrizo recordó que los municipales arrastran seis meses de atraso salarial y anticipó que la pauta del segundo semestre tomará como referencia la inflación interanual hasta abril de 2025. “No vamos a ir (a la negociación) con un número cerrado, primero queremos que se reconozca el desfasaje”, mencionó Carrizo. Planta en expansión y caja flaca El gremio observa que, pese al discurso de “caja vacía” por parte del Ejecutivo, la dotación de personal sigue creciendo. SOEMCO no se opone a los ingresos, pero pide "regularizar a los planes sociales" que llevan años cumpliendo tareas sin pasar a tareas formales. “Necesitamos los números claros para negociar: cuántos somos hoy y cuánto cuesta la nómina”, reclamó Carrizo. En cuanto a otras prioridades en agenda, Carrizo enumeró: Convenio Colectivo de Trabajo (CCT): segunda meta tras la recomposición salarial. Escalafón extendido: proponen llevar las categorías hasta la 9?o?10 y concursos obligatorios para cargos jerárquicos. Indumentaria y recategorizaciones: entregas parciales y “temas puntuales” pendientes —sobre todo en áreas operativas— más la restitución de descuentos indebidos (docentes, Obras?Públicas, “Crecer en Comunidad”, Telefónica). Mientras el Ejecutivo hace cuentas y espera auxilio provincial, el SOEMCO ya está armando la "hoja de ruta" para la próxima pulseada paritaria. Temas Municipales Convenio salarios Aumento Inflación SOEMCO Recaudación Lás más leídas en Info General 1 Río Gallegos: Actualización en Reproducción Ovina Santa Cruz 2 Descubren una especie y la nombran en honor a Parques Nacionales y CONICET Santa Cruz 3 Cómo estará el clima hoy 18 de junio en Río Gallegos Santa Cruz 4 Diego Robles: “Trabajamos para pagar el aguinaldo en el menor tiempo posible” Santa Cruz 5 David Catrihuala: “Llevamos 6 meses de congelamiento salarial y 3 años sin categorías” Santa Cruz