Marcelo Turchetti: "La reforma laboral es necesaria, pero hay que dialogar"

En dialogo con Tiempo FM 97.5, Marcelo Turchetti, secretario general del Sindicato de Petróleo, Gas y Biocombustibles de la Cuenca Austral en Santa Cruz, aborda la compleja situación que atraviesa el sector petrolero. Explica que, tras la implementación de una nueva estrategia energética, los valores del gas han disminuido significativamente, lo que ha llevado a las empresas a reducir sus inversiones en la Cuenca Austral, una zona predominantemente gasífera. Esta situación ha provocado una importante disminución de trabajadores, la salida de YPF de la zona norte de Santa Cruz y la no renovación de puestos de trabajo tras retiros voluntarios y jubilaciones.

En relación con la reforma laboral, Turchetti manifiesta que su sindicato no se sumará a la marcha en contra de la misma. Argumenta que, si bien no está de acuerdo con todos los puntos, considera que es necesaria una actualización de la ley laboral, a la que califica de "obsoleta" desde 1900. El secretario general enfatiza la importancia de dialogar para mejorar la propuesta y destaca que "tenemos hace muchísimos años el 50% de la gente en negro". Subraya que la reforma busca incorporar a estas personas al mercado formal, lo que generaría recursos para jubilaciones y obras sociales. Turchetti desmiente rumores sobre la eliminación de horas extras o vacaciones, afirmando que "todo eso es un verso que se le manda a la gente".

El dirigente sindical también critica la postura de algunos sectores de la oposición, a quienes acusa de oponerse por sistema. Recuerda que en el pasado se votaron leyes que no dieron resultado, como la ley de alquileres, y que luego fueron modificadas. Por ello, propone "probemos, si no sirve la reforma laboral y no cambia nada, la cambiamos de nuevo". Turchetti lamenta que muchos diputados y senadores, especialmente de la oposición, "nunca tuvieron que contratar gente" y que su visión está alejada de la realidad del mercado laboral.

Finalmente, Turchetti aborda la cuestión salarial en el sector petrolero. Explica que existen diferencias con los acuerdos firmados en Vaca Muerta, donde se pactó una cuota de $500.000 pesos para enero, mientras que en el resto del país se acordaron dos cuotas de $250.000 pesos para abril y junio, más una suma fija mensual de $380.000 pesos. Reconoce que las empresas argumentan la falta de producción y la inestabilidad del precio del petróleo para justificar estas diferencias. El secretario general concluye que "va a ser cada vez más difícil en esa situación por el hecho de la falta de inversión y la falta de un ejercicio por parte del gobierno nacional de poder incrementar la producción en las áreas maduras".