Hubo acuerdo en la Paritaria Sectorial de Salud

En este sentido, las partes concretaron este primer encuentro acordando por mayoría incrementar el 10 por ciento a la Unidad Salario con los haberes del mes de agosto; la creación de un Código para los trabajadores que a la entrada en vigencia del Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) Sectorial Salud se encontraban trabajando encuadrados en el Agrupamiento D, de la Lyer N° 1.795, con título universitario de 3 años de duración y han sido encasillados dentro del agrupamiento técnico.

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Asimismo, durante la mesa de negociación, se estableció el incremento del 50 por ciento de la asignación familiar por hijo otorgado en la Mesa de Negociación Paritaria de la Administración Pública Provincial; a partir del 1° de agosto pasa pasa a $8.778,38 y la asignación por hijo con discapacidad a $17.556,75.

Otro de los acuerdos establece el pase a planta permanente de aquellxs trabajadores y trabajadoras contratadxs en los términos del Decreto 2.996/03, que al 1° de agosto del 2022 tengan 6 mese y un día de prestación de servicios y que además cumplan con todos los requisitos de ingreso previstos en CCT Sectorial.

Los presentes estipularon que la próxima reunión paritaria se realizará el lunes 19 de septiembre.