Cortez confirmó que levantaron el acampe y que el Gobierno convocará al Consejo del Salario en 10 días

El referente policial Víctor Cortez confirmó que este jueves al mediodía se reunieron con el ministro Pedro Luxen y con la ministra de Gobierno, en un encuentro en el que abordaron la reactivación del Consejo Salarial Policial, reclamaron mejoras salariales y, tras una respuesta que calificó como positiva, resolvieron levantar el acampe. Además, indicó que el Gobierno se comprometió a convocarlos a paritaria en un plazo de 10 días.

En diálogo con el programa La Bisagra, que se emite por Tiempo FM, Cortez señaló que el eje de la reunión fue el reconocimiento del mecanismo formal que vienen reclamando desde hace tiempo para discutir salarios dentro de la fuerza. En ese sentido, remarcó que lograron reunir la cantidad de avales que exige la normativa vigente para habilitar esa instancia de representación. “Sí, nos reunimos a las 12 del mediodía con el ministro Luxen. Nos recibió también con la ministra de Gobierno y nos dieron lugar con el tema del Consejo Salarial, que es lo que nosotros estamos buscando”, afirmó.

En esa misma línea, explicó que el sector cumplió con el requisito previsto por el decreto que regula el funcionamiento del espacio paritario. “Nosotros juntamos los avales que nos pide el decreto 212/14, que es el 20% de los efectivos policiales. Logramos juntarlos y hoy podemos decir que nos vamos a sentar a paritar en las próximas paritarias”, señaló.

Cortez sostuvo que la normalización del Consejo del Salario Policial representa un hecho de fuerte relevancia para los efectivos, ya que aseguró que ese ámbito había quedado desarticulado hace varios años. Al reconstruir ese proceso, cuestionó la modalidad con la que se continuaron discutiendo los aumentos dentro de la fuerza. “Realmente el Consejo del Salario Policial dejó de funcionar en el año 2016, cuando se sentó el señor Barrientos, que fue puesto a dedo por el ministro en aquel momento, Pratti. Desde ese momento dejó de funcionar el Consejo del Salario”, manifestó.

Sobre ese punto, insistió en que el único marco legal válido para las discusiones salariales es el contemplado en la normativa vigente y no otros esquemas de representación. “Hasta el día de hoy sigue paritando el presidente de la asociación civil policial, los cuales vienen paritando de forma ilegal, dado que el único órgano que tenemos legalmente para sentarnos es el decreto 21, que vendría a ser el consejo salarial y lo laboral”, expresó.

Al detallar el planteo que llevaron al Gobierno, el referente indicó que previamente habían presentado un petitorio con una serie de reclamos concretos vinculados a los ingresos y adicionales del personal. “Nosotros habíamos presentado un petitorio anteriormente. Estamos pidiendo para un agente recién ingresado 3 millones 800 de techo”, indicó.

Además, precisó que entre los principales puntos del reclamo también figuran la nocturnidad y el pago completo del viático. Según explicó, actualmente existen diferencias en la liquidación de esos conceptos y eso profundiza el malestar dentro de la fuerza. “Después estamos pidiendo el tema de las horas de nocturnidad. Estamos pidiendo el viático al 100%, dado que solamente se paga el 50% del objetivo policial. Lo que están logrando cobrar hoy al 100% es prácticamente la plana”, sostuvo.

Cortez remarcó que la propuesta que impulsan no está pensada para un sector reducido, sino para el conjunto del personal policial, aunque reconoció que dentro de la estructura jerárquica encontraron resistencias. En ese marco, denunció presiones en distintas localidades del interior. “Es una mejora salarial para todo el personal policial e igual le repercute también a la plana. Ellos hoy son los que están en contra nuestra, que no nos permitieron llegar a un mayor número de avales, dado que en varias localidades están todos presionados por Gordón como Agüero”, afirmó.

Al describir la realidad que atraviesan los efectivos en distintos puntos de la provincia, planteó un cuadro delicado tanto en materia social como laboral. Mencionó situaciones de desalojo, problemas de salud y preocupación por la situación del personal en algunas ciudades. “Es bastante compleja la situación. Tenemos camaradas en Pico Truncado que han sido desalojados y están viviendo en un albergue. Tenemos camaradas también con problemas de salud en Pico Truncado, que tendrían que estar laborando un horario reducido y están laborando las horas normales”, señaló.