Convocan a pymes y jóvenes al programa “Te Sumo”

El programa “Te Sumo” se lanzó a mediados de este año con el objetivo de promover la inserción laboral de jóvenes de 18 a 24 años en pequeñas y medianas empresas de todo el país. A cargo de los ministerios de Desarrollo Productivo y de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación., en articulación con los organismos provinciales, el programa desembarcó en nuestra provincia y desde la cartera nacional buscan incentivar a las empresas y jóvenes en la participación.

Jessica Montiel, Secretaria de Estado de Empleo y Relaciones Laborales del Ministerio de Trabajo de Santa Cruz, habló con TiempoSur a modo de reforzar que “nos hemos planteado como objetivo poder alcanzar a los jóvenes que se encuentran en situación de desempleo y tengan sus estudios secundarios completos”.

Según detalló Montiel, el Programa cuenta con dos instancias de acceso, “por un lado realizar un entrenamiento para el trabajo por hasta 6 meses con la opción posterior de contratar a la persona, o realizar la contratación con intermediación de una Agencia Territorial u Oficina de empleo”.

En este sentido remarcó que actualmente, la cartera laboral provincial cuenta con una agencia territorial en la localidad de Caleta Olivia y también en Río Gallegos, mientras que los interesados podrán también acceder a través de las oficinas de empleos dependientes de los municipios.

“Lo importante que tiene el programa es el objetivo de inserción laboral de los jueves y la terminalidad educativa, pero también la posibilidad de capacitarse durante 6 meses, lo que implica un aporte en su formación”, subrayó la funcionaria para ampliar que, teniendo en cuenta que la instancia de capacitación no refiere a una relación laboral, si “en caso de contratación, el programa consta de 3 beneficios: Aporte al Salario a acreditar en la cuenta del o la joven (PIL), aporte de SEPyME a acreditar en la cuenta de la empresa; y reducción de contribuciones patronales. Los montos de los beneficios variarán según la dotación de la empresa, y las contrataciones que se realicen”.

Vale la pena mencionar que aquellas empresas que opten iniciar con el entrenamiento para el trabajo, el programa aportará un monto diferencial dependiendo de la dotación de la empresa. “No habrá relación laboral durante el entrenamiento”, reforzó la secretaria.

Entre otros puntos comentó que “es importante mencionar que esto, lo que posibilita también es generar esa experiencia que muchas veces las empresas piden al postular a sus fuentes laborales”. Además, el programa hace algunas diferenciaciones positivas si se realiza la contratación de jóvenes mujeres y diversidades.

Por ultimo aclaró que en caso de jóvenes interesados deberán dirigirse de manera presencial “en cada una de las localidades a las oficinas de empleo o a las agencias territoriales, mientras que en el caso de empresas interesadas deberán registrarse en el portaldeempleo.gob.ar y postularse al Programa Te Sumo. Luego serán convocadas para ser asistidas por la Agencia Territorial del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación o la Oficina de Empleo Municipal correspondiente a su jurisdicción”.