Astolfo: "Viven en un paraíso mediático mientras las escuelas se caen a pedazos"

En diálogo con el programa radial La Bisagra, Adriana Astolfo, secretaria adjunta de la Asociación Docentes de Santa Cruz (ADOSAC), brindó detalles sobre la resolución del último congreso provincial que determinó una medida de fuerza por 96 horas para esta semana. El gremio condicionó la continuidad del plan de lucha a una convocatoria urgente por parte del Gobierno Provincial.

El salario y la "extorsión" de los descuentos

Astolfo describió un escenario de "hartazgo" entre los trabajadores de la educación, subrayando que el salario de un maestro inicial ronda los $1.200.000, mientras que la canasta básica en la región supera ampliamente los $1.800.000.

"Estamos a mitad de mayo y no hay ninguna oferta. El poder adquisitivo ya no alcanza y se suma la acción feroz del banco descontando deudas apenas se deposita el sueldo", explicó. Además, calificó como una "extorsión" la postura del Consejo Provincial de Educación (CPE) de vincular la devolución de los días de paro con el cese de las medidas de fuerza.

"El derecho a huelga es constitucional. No se puede naturalizar que el ejercicio de un derecho signifique un castigo económico", afirmó la dirigente.

Infraestructura y realidad escolar

La referente gremial cruzó duramente la gestión de Iris Rasgido al frente del Consejo de Educación, acusando al organismo de realizar una "propaganda mediática" que no coincide con lo que ocurre dentro de los establecimientos.

Falta de recursos: Denunció que se les exige a los directivos "argumentar" por qué necesitan fondos fijos para insumos básicos como tizas o elementos de limpieza.

Edificios en crisis: Señaló que muchas escuelas presentan filtraciones y techos en mal estado pese a los anuncios de refacción.

Vaciamiento: "Se vive en un paraíso educativo en las redes sociales, pero al entrar a un colegio la realidad es otra: falta de insumos, problemas edilicios y rotación de cursos".

Paritarias: El único camino para destrabar el paro

Astolfo fue clara respecto a la posibilidad de levantar la medida: debe existir un llamado oficial a paritarias con una propuesta concreta. "No podemos iniciar un diálogo como si estuviéramos en febrero; ya pasaron cinco meses y el aumento tiene que ser real. Rumores de sumas fijas en cuotas no tienen sentido en este contexto", concluyó.

Se espera que, de concretarse una convocatoria, el gremio convoque a un nuevo congreso extraordinario para evaluar los pasos a seguir. Por el momento, las aulas santacruceñas sentirán el impacto de la huelga durante casi toda la semana escolar.