La federación de Trabajadores Municipales (FETRAM) había iniciado (al igual que todos los gremios de la provincia) el año dando pelea ante las posibles modificaciones que haría la provincia a la Ley Previsional. Pelea que provocó quiebres internos que llevaron a que uno de sus dirigentes referenciales, Pedro Mansilla, se alejara de la Federación y transcurrido los meses, conformara otra: la FESOEM.
Pero el primer semestre, también puso en alerta a la FETRAM ante la situación financiera y económica por la que atraviesa la provincia. De hecho diversos municipios entraron en medidas de fuerza ante los retrasos salariales, conformando así un escenario poco favorable para el trabajador municipal.
Julián Carrizo, secretario general de la Federación, expresó: “La preocupación que tenemos es muy grande. En primer lugar seguimos trabajando en la Ley Previsional” remarcando que elaboran propuestas para ser presentadas a las autoridades “siempre tendientes a no perjudicar al trabajador”. Al mismo tiempo, el dirigente de zona norte sostuvo que el objetivo es uno solo: “Lograr que se armonice la Caja de Previsión Social en beneficio de los trabajadores”, que se respete la intransferencia de la CPS, que se afecte lo menos posible los derechos de los trabajadores y que “el mayor esfuerzo lo hagan los que estuvieron de fiesta en Santa Cruz”, y que se busquen otros ingresos para financiarla
“También continuamos exigiendo la normal prestación de la obra social provincial, hay localidades en que nuestros trabajadores no acceden al 100% del servicio”, tal es el caso de las farmacias en zona norte, según Carrizo. Recordemos que este 2012 marcó diversas complicaciones a lo afiliados para la consecución de los medicamentos recetados, hasta tanto la CSS normalizó el pago.
Carrizo indicó que “hay una gran necesidad de los trabajadores en la provincia de Santa Cruz en el campo salarial, de la salud, educación y seguridad. Se están resintiendo todos los pilares de nuestra sociedad y es urgente resolver los problemas cuanto antes. Es necesario recuperar la paz, hay momentos muy difíciles que se viven en la provincia”.

Segundo semestre

Con miras un tanto optimistas, indicó que en la Federación esperan que se abra el proceso de discusión salarial para todos los trabajadores municipales de Santa Cruz, además de exigir el pago de deudas que se repiten en diversas comunas.
“En este segundo semestre tenemos que buscar un recupero salarial. Hay muchos sectores (caso de los empleados nacionales) que discutieron sus pautas salariales mientras que los municipales peleamos para que cumplan con nuestros magros sueldos” sentenció el sindicalista.
En este contexto, Carrizo expresó: “Apostamos a que ni bien se recupere la provincia, en cuanto a lo económico y político, se abran las discusiones salariales”.
Acotó que en el caso de los municipales caletenses la discusión es por el Convenio Colectivo de Trabajo.