Atender a los protocolos

En el marco del trabajo realizado en la Mesa de Discusión de Protocolos a través de la convocatoria a la CYMAT (Comisión de Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo), desde el Consejo Directivo Provincial de ATE han hecho hincapié en la necesidad de dar cumplimiento a los protocolos homologados en concordancia con el Ejecutivo provincial y definidos en torno a la legislación nacional y provincial en el marco de la pandemia.

En cuanto a lo referido al regreso de los trabajadores a las oficinas, desde el sindicato remarcaron que “estos protocolos deberán implementarse en todas las oficinas públicas con tareas administrativas o atención al ciudadano, con el fin de establecer paulatinamente el desarrollo de las tareas presenciales en sus lugares de trabajo habituales, respondiendo al marco regulatorio donde se establece, el distanciamiento social preventivo y obligatorio”, ya que como señalaron “se basa en el marco normativo, nacional, provincial y resoluciones ministeriales. El protocolo alcanza a las actividades realizadas en ámbitos laborales de los organismos del Gobierno provincial”.

Vale la pena recordar que el Decreto 1430 del pasado mes de diciembre dispuso el receso anual durante el transcurso del mes de enero de este año 2021, tanto para el ámbito de la Administración Pública Provincial, como así también áreas descentralizada, empresas y sociedades del Estado, donde se espera por estos días el regreso de los trabajadores. En este contexto, desde la representación gremial lanzaron la consigna que hace referencia a la posición que deberá tomar el empleado público: “Hacé cumplir tus derechos y los protocolos que ATE discutió con el Gobierno para protegernos. Todxs lxs estatales somos esenciales”, remarca la leyenda.

En diálogo con TiempoSur, el referente de la coordinación de la CYMAT, Gonzalo Ernalz, confirmó que “se espera que, por estos días, finalizado el receso anual, se comience a dar la incorporación de los compañeros a las áreas”, y reafirmó que el incremento en la planta de trabajadores “se dará en la medida de que estén dadas las condiciones”, y reafirmó: “Todos los compañeros están en condiciones de cumplir con su tarea si se garantiza la salud”.

Para continuar el coordinador hizo referencia a que será difícil cumplir los protocolos en el ámbito de la educación. “Vamos a tener que trabajar en el sector de educación porque se hará difícil el cumplimiento de los protocolos por las condiciones edilicias, la falta de agua entre otros puntos”, remarcó al hacer hincapié en priorizar la salud de los trabajadores.

Vale la pena mencionar que el protocolo acordado con el Gobierno provincial, además de las medidas básicas de higiene y distanciamiento, estipula un “esquema de horarios diferenciado para disminuir el flujo de personal, conformar grupos de trabajo de dos o más agentes con el fin de limitar el contagio, no agruparse en espacios comunes, desarrollar capacitaciones para el personal que se encuentre en actividad sobre las medidas de prevención, informar sobre las actualizaciones emitidas por los organismos de salud nacionales y provinciales, y además se deberá realizar una planificación detallada de la actividad presencial”.