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APROSA solicitó "no seguir esperando para abrir la paritaria sectorial"

En conferencia de prensa, desde el gremio advirtieron que no se puede “seguir dilatando más la negociación en la paritaria central” por lo que exhortaron al gobierno a resolver está situación y dar rápidamente las soluciones que los empleados estatales están esperando". Miercoles y jueves harán paro en el marco de la jornada que propone la MUS, e informaron que la atención en guardia queda garantizada-

  • 26/04/2016 • 14:43

Pasan las semanas y para el sindicato de los profesionales de la salud pública de Santa Cruz, sigue latente la preocupación en que el gobierno de la provincia de Santa Cruz, a punto de finalizar el cuarto mes de 2016, no  haya arbitrado los medios necesarios para arribar a un acuerdo en materia salarial con sus empleados,  entendiendo la gravedad que signifca esta situación y que como consecuencia, acarrea un complejo retroceso para el principal sector: el de la salud pública.

En conferencia de prensa, la secretaria general, Andrea Pérez y la secretaria adjunta, Adriana Sosa, explicaron, que los reiterados desencuentros, hacen que no se avisore, “claridad en los tiempos ni mucho menos en los conceptos”, por parte del ejecutivo para abrir un espacio de discusión y comenzar a abordar cada una de las problemáticas que están profundizando la crisis en esta actividad.

Desde hace más de dos meses que los trabajadores estatales siguen esperando por una solución urgente a su bolsillo, precisaron, en referencia a que la mayoría de los estados provinciales ya dejaron atrás este debate, y es justo en este contexto, que nuestro gobierno agilice sus gestiones y encuentre la “justa racionanidad” para salir de este cuadro conflictivo, indicaron desde APROSA.

Al respecto sostuvieron, que este apresuramiento obedece a que, es indispensable no perder de vista, que nuestra actividad tiene una agenda que transversaliza a todos, y es justo comenzar a visibilizarla y darle su seriedad en el tratamiento, caso contrario se “diluye nuestro futuro”, por esto es clave que seamos convocados para resolverla, si es que los responsables están interesados, argumentaron.

En este contexto analizaron que “son muchos los problemas que llegaron para quedarse en cada uno de los hospitales” y paradójicamente, muy pocos los actores que estamos alzando la voz y defendiendo las reivindicaciones y los logros en este año”, manifestaron, al tiempo que desde el gremio de los profesionales de la salud, tratan de encontrar una explicación coherente sobre las causas que llevan a que los organismos que definen nuestras políticas, no comuniquen sus intenciones, ya que por momentos, se olvidan que hay una matriz que debe atenderse muy de cerca y con un lugar de privilegio, porque “muchos pregonan con el discurso pero sin claros ejemplos en la práctica”.

“Estamos convencidos, agregaron, que no todo es dinero en este debate” y para precisar, los trabajadores del sector, estan siendo víctimas de una situación compleja que por momentos se vuelve insostenible, describieron, ya que la falta de profesionales, hasta el momento no resuelto, como otros cuestionamientos, “erosiona y vuelve más vulnerable cada día el sistema de salud público y como consecuencia, con perjuicio para el vecino que ingresa al nosocomio para recibir una atención eficiente”.

Por último desde APROSA, bregan por un rápido encuentro con las autoridades y funcionarios dentro de la paritaria sectorial, ya que esta organización como siempre lo recalca, esta abierta al diálogo porque “queremos garantizar futuro y previsibilidad a nuestros compañeros, más allá de las convulsiones sociales que siempre están presentes, por lo que esperamos rápidamente ser convocados por el poder ejecutivo, finalizaron.  

 

Paro por 48 hs

Tras la iniciativa, jornada de lucha y protesta, que propone la Mesa de Unidad Sindical, en asamblea convocada por la secretaria general de APROSA, en el día de ayer, decidieron que los profesionales de la salud pública de Santa Cruz, van a parar este miércoles 27 y jueves 28 de abril, en adhesión a la medida, que busca entre otros reclamos, mejorar condiciones laborales e incrementos salariales. Asimismo, se informó que la atención en guardia queda garantizada.

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